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Greffier(ière) audiencier(ière)

STATUT: Permanent

NO AFFICHAGE:   2908

 

PÉRIODE AFFICHAGE:   Du 24 mars au 14 avril 

SALAIRE:   Classe 6 – de 50036.57$ à 76979.33$ / année

HORAIRE:   33,00 heures par semaine, JOUR; LUNDI au JEUDI - 08:15 à 17:30 - A

MODE DE TRAVAIL:   Présentiel

LIEU DE TRAVAIL:   Cour mun. greffe de la cour Affaires juridiques, 55 BOUL DES LAURENTIDES A/S GREFFE DE LA COUR MUN., AFFAIRES JURIDIQUES LAVAL H7G 2T1

 

Les défis qui vous attendent

Effectue divers travaux ayant trait à l’accomplissement de la procédure légale et administrative au nom du greffier, consigne aux procès-verbaux les phases de la procédure dont les décisions et les ordonnances des juges.

Le profil idéal pour nous

  • Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques juridiques ;
  • Expérience pertinente de travail dans le domaine judiciaire, plus spécifiquement au niveau des audiences devant le tribunal concernant les procédures pénales et civiles.

Compétences

  • Agilité à s’adapter
  • Collaboration
  • Maitrise de la bureautique
  • Orientation vers la clientèle
  • Orientation vers les résultats
  • Ouverture à la diversité
  • Maitrise de sa profession
  • Rigueur/assurance qualité

Les bénéfices de faire partie de notre équipe

Choisir la Ville de Laval,  c’est travailler pour la troisième plus grande ville du Québec sur des mandats diversifiés et stimulants.  C’est aussi avoir la possibilité de grandir au sein d’une équipe humaine, engagée et qui aime travailler dans le plaisir.
 
Pour ce poste nous offrons des conditions de travail et avantages sociaux concurrentiels:

  • 3 semaines de vacances annuelles (au prorata des mois travaillés la 1ère année);
  • 8,5 jours fériés par année incluant plusieurs jours de congé dans le temps des fêtes;
  • 10 journées de maladie payées en début d’année;
  • Gamme complète d'assurances collectives;
  • Régime de retraite à prestation déterminée;
  • Horaire de travail permettant de concilier travail et vie personnelle;
  • Lieu de travail facilement accessible avec un stationnement gratuit;
  • Programme d’aide aux employés (PAE);
  • Possibilité de cumuler le temps supplémentaire;
  • Accès prioritaire à une garderie CPE.


Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées. 


La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
 

Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.

 

 
Recherchez le lieu de travail avec ce code postal: 

Laval, CA, H7G 2T1

Il est impossible de faire des recherches dans la carte suivante via les lecteurs d’écran.

Suivez ce lien pour atteindre la page Recherche d’offres d’emploi et rechercher les emplois disponibles dans un format plus accessible.

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